Bilan de compétences
Identifier et assembler les pièces de son puzzle professionnel
Accompagnement finançable par le CPF et votre employeur via les OPCO
Trouver sa juste place professionnelle
Un bilan de compétences qui va au delà du simple bilan de ses compétences ! Identifiez chaque pièce de votre puzzle et assemblez-les progressivement tout au long de votre parcours. Laissez émerger une vision d’ensemble claire et harmonieuse, avec la satisfaction de voir chaque élément trouver naturellement sa place au fil de votre cheminement.
Les objectifs d’un bilan de compétences sont les suivants :
LA FORMULE
Le bilan de compétences suit un parcours structuré pour permettre au bénéficiaire de prendre du recul, d’analyser ses compétences, de construire un projet professionnel solide et de définir les étapes concrètes pour sa réalisation.
Le bilan de compétences se déroule en trois phases :
phase préliminaire
Définir les besoins et les objectifs
phase d’investigation
Analyser les compétences et explorer les perspectives professionnelles
phase de conclusion
Élaborer un projet concret et établir un plan d’action personnalisé
⏳ Durée : 24h d’accompagnement (12h en face à face + 12h en travail personnel)
📍 Format : En présentiel à Nantes ou à distance
📞 Un premier échange de 30 minutes OFFERT pour faire connaissance est proposé afin d’approfondir votre demande
🌟 Le plus : un espace de collaboration personnalisé, enrichi de nombreuses activités de réflexion conçues à partir de l’accompagnement de plus d’une cinquantaine de personnes, avec ma touche personnalisée
LE FINANCEMENT
Le bilan de compétences est une démarche éligible à plusieurs dispositifs de financement selon votre situation.
Que vous soyez salarié.e, demandeur.se d’emploi, entrepreneur.e ou agent public, différentes solutions existent pour prendre en charge tout ou partie du coût de votre accompagnement.
Votre CPF
Votre bilan de compétences est donc finançable à 100% par le Compte Personnel de Formation.
France Travail
Si vous êtes demandeur d’emploi, votre conseiller France Travail peut prendre en charge tout ou partie du bilan.
Parlez-en à votre conseiller avant le démarrage du parcours.
Votre employeur
Votre entreprise peut financer votre bilan dans le cadre de la formation professionnelle, avec ou sans mobilisation du CPF.
Une belle opportunité d’accompagnement dans votre évolution professionnelle.
Financement personnel
Vous pouvez également financer votre bilan de compétences à titre individuel, avec un paiement échelonné si besoin.
Autres financements
Selon votre statut, d’autres dispositifs peuvent être mobilisés :
OPCO (salariés du privé)
Fongecif / Transitions Pro (projets de reconversion)
Fonction publique (prise en charge par votre administration)
EN UN CLIN D’ŒIL
TÉMOIGNAGES
Ils et elles sont les meilleur.es ambassadeur.rices
Tu as su être patiente lorsque je doutais du bienfondé de ma démarche et trouver les leviers pour m’aider à avancer.
Tu m’as permis de comprendre certaines notions très importantes, et clairement aidé à envisager la suite de ma carrière avec sérénité.
Jérémy
Bilan de compétences
Pour mon premier coaching, j’ai eu la chance de vivre une belle expérience avec Aurélie.
Aurélie a pleinement contribué à mon épanouissement tant professionnel que personnel. MERCI à vous, Aurélie pour vos mots, et parfois vos silences, votre bienveillance et vos encouragements et le pouvoir de me mettre en lumière!
Magali
Bilan de compétences
Merci beaucoup à Aurélie.
Pour son écoute, son dynamisme communicatif et son aide pour bien cerner mes envies et besoins pour construire une nouvelle page de ma carrière professionnelle mais aussi personnelle.
Fred
Bilan de compétences